技能创建器
skill-creator
创建、改进和评估自定义技能,把专业流程转化为可重复使用的 AI 能力。
stakeholder-update【数据与研究】Membuat update stakeholder untuk eksekutif yang ringkas dengan kerangka BLUF (Bottom Line Up Front). Gunakan saat diminta menulis update status, laporan progres, komunikasi proyek, atau briefing eksekutif untuk pimpinan atau stakeholder. Menghasilkan update yang diawali BLUF berisi status, metrik utama, risiko, milestone mendatang, dan keputusan yang…
独立 GitHub 快照 · 自动分类 · 以原作者文档为准
Terjemahan bahasa Indonesia dari stakeholder-update. Versi bahasa Inggris adalah versi kanonis.
Skill ini membuat update status yang efektif untuk eksekutif dan stakeholder dengan prinsip BLUF (Bottom Line Up Front: kesimpulan di depan).
Tanyakan hal berikut kepada pengguna jika belum diberikan:
Jika ada professional-brain (brain/), gunakan sebelum bertanya:
stakeholders/ yang relevan (apa yang dipedulikan setiap orang dan permintaan mereka sebelumnya), context.md (gaya bahasa/nada), dan decisions/ terbaru untuk melihat apa yang berubah sejak update terakhir.stakeholders/ yang relevan, dengan tag asal-usul ([verbal] untuk sesuatu yang diucapkan dalam rapat tetapi belum didokumentasikan).references/status-honesty-guide.md: kalibrasi untuk penentuan 🟢/🟡/🔴 (masalah "semangka", aturan 🟡 berturut-turut, re-baseline secara jujur) dan pola kalimat fakta → dampak → tindakan → permintaan untuk kabar buruk. Terapkan setiap kali statusnya 🟡/🔴 atau catatan input terasa lebih optimis daripada metriknya.templates/update-skeleton.md: update satu halaman yang tinggal diisi, dengan quality gate langsung di dalamnya dan checklist sebelum kirim. Tawarkan kepada pengguna yang ingin menulis update sendiri.Mulai dengan informasi paling penting:
Gambaran singkat pencapaian:
Maksimal 3-5 poin.
Metrik Utama
| Metrik | Saat Ini | Target | Tren | Status |
|---|---|---|---|---|
| [Nama metrik] | [Nilai] | [Target] | ↑/→/↓ | 🟢/🟡/🔴 |
Cantumkan hanya 3-5 metrik terpenting.
Isu Prioritas Tinggi:
Cantumkan hanya isu yang penting di level eksekutif.
30 Hari ke Depan:
90 Hari ke Depan:
Nada: Profesional, ringkas, berorientasi tindakan Panjang: Kurang dari 1 halaman (atau 2 menit waktu baca) Frekuensi: Mingguan untuk proyek aktif, dua mingguan untuk tahap pemeliharaan
Prinsip Komunikasi Eksekutif:
Awali dengan kesimpulan, bukan proses
Fokus pada dampak, bukan aktivitas
Tampilkan masalah sejak dini
Gunakan data untuk bercerita
Buat mudah dipindai
🟢 Sesuai Jalur: Memenuhi semua target, tidak ada risiko signifikan 🟡 Berisiko: Ada potensi masalah yang bisa memengaruhi delivery 🔴 Terhambat: Masalah kritis menghalangi progres, perlu intervensi
# Update Produk: Redesain Onboarding Pelanggan
**Minggu 20 Jan 2026**
## BLUF
**Status**: 🟡 Berisiko
**Poin Utama**: Alur onboarding baru menunjukkan hasil baik dalam pengujian (+35% penyelesaian), tetapi peluncuran tertunda satu minggu karena masalah integrasi dengan sistem billing.
**Tindakan yang Dibutuhkan**: Perlu keputusan apakah onboarding diluncurkan terpisah atau menunggu perbaikan integrasi billing.
## Ringkasan Progres
- Menyelesaikan user testing dengan 24 partisipan (94% feedback positif)
- Mengimplementasikan peningkatan pengalaman pengguna pertama kali
- Menyelesaikan 12 dari 15 bug yang ditemukan saat QA
- Engineering mengalokasikan sumber daya untuk perbaikan integrasi billing
## Metrik Utama
| Metrik | Saat Ini | Target | Tren | Status |
|--------|---------|--------|-------|--------|
| Penyelesaian Onboarding | 45% | 60% | → | 🟡 |
| Time to First Value | 4,2 menit | 3,0 menit | ↓ | 🟢 |
| Tiket Support Setup | 45/minggu | <30/minggu | ↓ | 🟢 |
| Tingkat Aktivasi Pengguna | 52% | 65% | → | 🟡 |
## Risiko & Hambatan
**TINGGI: Keterlambatan Integrasi Sistem Billing**
- **Dampak**: Pengguna tidak bisa menyelesaikan alur onboarding; peluncuran mundur 1-2 minggu
- **Akar Masalah**: API dihentikan (deprecated) oleh payment processor, kode harus ditulis ulang
- **Mitigasi**: Tim engineering merealokasi sumber daya, perkiraan perbaikan 3 Feb
- **Keputusan yang Dibutuhkan**: Luncurkan onboarding tanpa integrasi pembayaran atau tunggu perbaikan? (Lihat di bawah)
**SEDANG: Cakupan Pengujian Mobile**
- **Dampak**: Beberapa edge case di perangkat Android lama belum diuji
- **Mitigasi**: Bekerja sama dengan QA untuk memperluas matriks pengujian; menjalankan beta dengan pengguna internal di berbagai perangkat
## Milestone Mendatang
**30 Hari ke Depan:**
- Menyelesaikan integrasi billing (3 Feb)
- Meluncurkan redesain onboarding (5 Feb atau 12 Feb tergantung keputusan)
- Mulai mengukur dampak pada konversi (12 Feb)
**90 Hari ke Depan:**
- Iterasi berdasarkan data produksi (Maret)
- Perluas ke aplikasi mobile (April)
- Luncurkan fitur lanjutan (Mei)
## Keputusan yang Dibutuhkan
**Apakah onboarding perlu diluncurkan terpisah dari integrasi billing?**
**Opsi A: Luncurkan Sekarang (Direkomendasikan)**
- Kelebihan: Peningkatan tingkat penyelesaian 35% langsung dirasakan pengguna, mengumpulkan data produksi, menjaga momentum
- Kekurangan: Pengguna harus menyelesaikan pembayaran di alur lama, pengalaman sedikit terputus
- Timeline: Peluncuran 5 Feb
**Opsi B: Tunggu Perbaikan Billing**
- Kelebihan: Pengalaman terintegrasi penuh sejak hari pertama, tanpa technical debt
- Kekurangan: Manfaat tertunda 2 minggu, target metrik Q1 berisiko, momentum tim hilang
- Timeline: Peluncuran 12 Feb
**Rekomendasi**: Opsi A. Peningkatan onboarding bernilai dengan sendirinya, dan alur pembayaran lama masih berfungsi baik. Menunggu berisiko membuat target Q1 terlewat dan menunda peningkatan yang sudah tervalidasi sampai ke pengguna.
**Timeline**: Keputusan dibutuhkan paling lambat 22 Jan untuk peluncuran 5 Feb.
---
**Ada pertanyaan?** Balas email ini atau hubungi saya di Slack.
Daily standup:
Update mingguan:
Review bulanan:
Quarterly business review:
Nilai setiap output skill ini sebelum diserahkan; skor 32+ berarti layak kirim.
| Dimensi | 0 | 5 | 10 |
|---|---|---|---|
| BLUF & kejujuran status | Status tersembunyi atau tidak ada; update terbaca seperti buku harian aktivitas | Status dan poin utama ada di depan, tetapi emoji-nya mempercantik metrik (hijau di luar, merah di dalam) | Tiga baris pertama memuat status, poin utama satu kalimat, dan permintaan; penentuan 🟢/🟡/🔴 sesuai dengan metrik material terburuk dan menjelaskan alasannya |
| Konteks metrik | Angka mentah tanpa target, tren, atau perbandingan periode | Target ada, tetapi metriknya berupa hitungan aktivitas yang tidak terhubung dengan hasil bisnis | 3-5 metrik, masing-masing dengan target, tren, dan status, dan metrik yang penting dikaitkan dengan uang, pelanggan, atau tujuan yang dipertaruhkan |
| Risiko yang bisa ditindaklanjuti | Risiko dicantumkan sebagai kekhawatiran tanpa penanggung jawab, mitigasi, atau dampak | Mitigasi disebutkan, tetapi dampaknya tidak dikuantifikasi dan tidak jelas apakah pembaca perlu melakukan sesuatu | Setiap risiko punya dampak yang dikuantifikasi, mitigasi dengan tanggal atau kondisi keberhasilan, dan "bantuan yang dibutuhkan" yang eksplisit (atau "tidak ada") |
| Pembingkaian keputusan | Pertanyaan terbuka dilemparkan ke eksekutif, atau tidak ada keputusan yang diangkat sama sekali | Opsi dicantumkan, tetapi tanpa biaya/trade-off atau rekomendasi | Setiap keputusan punya 2-3 opsi lengkap dengan biayanya, rekomendasi yang jelas beserta alasannya, dan tanggal keputusan dibutuhkan, termasuk apa yang membuat tanggal itu mendesak |
Untuk agen yang menggunakan tool dan bisa menjangkau channel komunikasi tim (Slack, email). Mengirim update bersifat keluar (outward-facing): tidak pernah otomatis. Runtime tanpa akses tool mengabaikan bagian ini. Lihat SKILLSPEC.md §5.
schedule-recipe untuk itu, dengan gate-nya sendiri), tidak ada @-mention yang tidak ada di teks yang disetujui, tidak ada cross-posting.