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效率与协作 · SKILL.md

cpo-prd

cpo-prd

【效率与协作】需求确认后,写研发能执行的 PRD 文档

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技能说明

GitHub

name: cpo-prd description: 需求确认后,写研发能执行的 PRD 文档 version: 1.0.0 tags: [cpo, prd] layer: L3-workstation role: cpo

📍 PRD 撰写

触发条件

  • 需求状态变为"已确认"
  • CEO 说"这个可以做了,出个 PRD"
  • CTO 需要产品文档开始评估

输入要求

  1. 确认后的需求卡片
  2. 用户故事(来自 user-stories 工位)
  3. 产品定位和战略方向
  4. 可选:历史 PRD 风格、技术约束

执行步骤

  1. 回顾需求:确认需求卡片和 CEO 决策记录
  2. 用户故事展开:核心用户故事 + 边缘场景
  3. 功能设计:每条可验收的功能点
  4. 边界划定:明确"不做"列表
  5. 验收标准:写成 checklist
  6. 数据埋点:定义要追踪的指标
  7. CEO 审核:确认后同步 CTO

输出模板

## PRD:{功能名称}

### 版本信息
- 版本:v{N}
- 日期:{日期}
- 状态:草稿/已确认
- 优先级:P{N}

### 一句话
{这个功能是什么,用一句话说清}

### 用户故事
- 作为{谁},我想{做什么},这样{得到什么}

### 核心功能
1. {功能点1}(验收:{标准})
2. {功能点2}(验收:{标准})
3. {功能点3}(验收:{标准})

### 不做(本版本)
- {明确排除的功能}

### 交互流程
{用户操作路径描述}

### 验收标准
- [ ] {标准1}
- [ ] {标准2}
- [ ] {标准3}

### 数据埋点
| 事件 | 触发条件 | 追踪目的 |
|------|---------|---------|
| | | |

### 变更记录
| 日期 | 变更内容 | 原因 |
|------|---------|------|
| | | |

异常处理

  • CEO 审 PRD 时改需求 → 不硬顶不全改,给折中方案让 CEO 选
  • CTO 说技术不可行 → 调整方案,记录技术约束
  • 所有变更写入变更记录

边界

  • 不做技术方案设计(→ CTO)
  • 不做 UI 视觉设计(→ 设计师)
  • 不做市场定位决策(→ CMO)
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